Este inicio de clases -con una nueva paritaria a la baja- presenta un aniversario sumamente negativo. Suteba (conducción celeste-violeta) cumplirá 10 años sin movilizar como gremio provincial a la capital de la provincia. Desde que asumió María Eugenia Vidal, Suteba buscó por todos los medios evitar una lucha provincial en regla contra el ajuste brutal de la gobernadora macrista, y desde ese entonces a la actualidad la bandera del sindicato no pisó la Plata para colocar un reclamo.

El 2014 fue el año de la gran huelga docente y la movilización de miles a La Plata. El 2015, el año en que el frente de gremios bonaerense se rompió, dado que la FEB (Federación de Educadores Bonaerenses) paraba con la Multicolor por presión de su base. 

Repasemos la gobernación de Vidal

La asunción de Vidal en la provincia inauguró una década de retiro de los reclamos docentes a través de la lucha por parte del sindicato. En el 2016 Suteba le regaló el inicio de clases en tiempo y forma al macrismo, esto junto a una política de desmovilización en la capital de la provincia. Suteba nunca más convocaría a la docencia provincial a marchar a La Plata. Se daría una política de movilizar del modo lo más sectorizado posible.

Ese mismo año, Ctera y Suteba, casi en simultáneo, aceptaron paritarias a la baja y en cuotas. Los docentes reinauguraron una etapa de pérdida salarial con el naciente gobierno macrista. En el mes de febrero, previendo lo que se venía, los trabajadores acataron masivamente un paro estatal, mostrando una clara predisposición a la lucha. En ese contexto, la burocracia celeste-violeta se aferró al argumento de “es lo que votaron” (referido al triunfo macrista en el ballotage) para justificar su parálisis.

En este marco, las seccionales multicolor, mediante asambleas y el plenario provincial de delegados, llevaron adelante paros provinciales y movilizaciones distritales contra la política educativa de Vidal.

En el 2017 se firmó un acuerdo recién en junio, nuevamente a la baja y con una promesa de reapertura en diciembre. Fueron varios días de huelga sostenidos por las seccionales. Suteba central llamaba a "que las asambleas decidan", un eufemismo para desorganizar la fuerza de la lucha docente y no realizar un verdadero plan de lucha. Fue el año de una gran movilización nacional docente a Plaza de Mayo, de una fuerte lucha contra la persecución política en las escuelas, a raíz del reclamo de justicia ante la desaparición seguida de muerte de Santiago Maldonado. El año finalizó con una batalla ejemplar de los trabajadores contra la reforma jubilatoria, enfrentando una brutal represión en el Congreso del gobierno macrista. Es de destacar la valentía de la docencia que se alistaba con limón y leche para curarse de los gases lacrimógenos, otra gran demostración de conciencia. Los trabajadores se preparaban para ir con todo contra esta política del macrismo, pero rápidamente todo el peronismo se alineó a la campaña de “hay 2019”.

El 2018 fue el año donde no se firmó la paritaria. El año se inició con movilizaciones docentes regionales contra el cierre de las secundarias de adultos. Luego vendría el turno de la lucha de los equipos de orientación escolar, a los que se pretendía flexibilizar. Transcurrido el receso invernal, la docencia provincial se preparaba para ir a una gran huelga, pero el día previo al inicio pos receso Suteba y el Frente Gremial Docente la levantó. Las seccionales multicolor decidieron mantener la huelga, y la misma tuvo un gran impacto en la provincia, pero varias escuelas acataron la orden de Suteba y el frente docente de esos años.

El 2 de agosto de 2018, ocurrió el asesinato laboral de Sandra Calamano y Rubén Rodríguez en la primaria 49 de Moreno. Esta escuela explotó por una fuga de gas. El ajuste en infraestructura de Vidal se cobraba dos vidas. Las familias de Moreno movilizaron masivamente contra este asesinato. Por meses las escuelas se mantuvieron cerradas, no existió un funcionario que se animara a afirmar que las escuelas estaban en condiciones de funcionar. Las escuelas de Moreno movilizaron solas a La Plata, a excepción de las seccionales multicolor que acompañaron.

En 2019, año electoral, el freno de mano de Suteba Ctera en función de ir a las elecciones fue brutal.

En resumen, durante toda la gestión macrista Suteba-Ctera evitó realizar una lucha en regla y movilizar a la gobernación. Los reclamos que se efectuaron debieron superar la losa de esta burocracia, pero no lograron superar su política de aislamiento: todas las luchas tuvieron un carácter sectorial (lógicamente, no por decisión propia). Un componente muy importante en su organización fueron las seccionales multicolor, que realizaron todos los esfuerzos posibles para superar estas limitaciones.

Con Kicillof

Durante estos seis años del gobierno de Axel Kicillof, “amigo de los docentes”, el sindicato se transformó en un organismo más del Estado: aceptó todas las paritarias a la baja, la persecución sindical en la ilegalización de los paros, el ataque al régimen de licencia, el vaciamiento del Ioma, las reformas de sobrecarga laboral, cierre de cursos, falta de obras en las escuelas, y así una larga lista.

La aceptación de una nueva paritaria a la baja viene de una década de un retiro absoluto de las verdaderas demandas educativas.

La importancia de este balance radica en la tarea que tiene la docencia: la conquista de una dirección de lucha en Suteba provincia y sus seccionales para lograr todas sus demandas. La predisposición a la lucha es enorme.